崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司微信公眾號、微博、抖音等新媒體平臺的日常運營，包括內(nèi)容策劃、撰寫、編輯與發(fā)布，確保高質(zhì)量的內(nèi)容輸出，提升品牌形象和用戶粘性。
2. 制定并執(zhí)行新媒體平臺的推廣策略，通過多種方式增加粉絲數(shù)量，提高平臺的曝光度和影響力，如策劃線上活動、合作推廣等。
3. 監(jiān)測新媒體平臺的數(shù)據(jù)，如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)等，定期進行數(shù)據(jù)分析與總結(jié)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整運營策略，優(yōu)化內(nèi)容和推廣方式。
4. 與用戶保持良好互動，及時回復(fù)用戶的評論和私信，處理用戶反饋和投訴，維護良好的用戶關(guān)系。
5. 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和熱點話題，結(jié)合公司業(yè)務(wù)進行熱點捕捉和內(nèi)容創(chuàng)作，提升內(nèi)容的傳播效果。
任職要求
1. 大?；虮究萍耙陨蠈W(xué)歷，新聞、傳播學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1 - 3年新媒體運營經(jīng)驗。
2. 熟悉微信公眾號、微博、抖音等主流新媒體平臺的運營規(guī)則和技巧，有成功的新媒體運營案例者優(yōu)先。
3. 具備優(yōu)秀的文字功底，能夠撰寫各類風(fēng)格的文案，如新聞稿、故事文、推廣文等，內(nèi)容富有創(chuàng)意且吸引力強。
4. 有較強的策劃能力和創(chuàng)新思維，能夠獨立策劃線上活動，并有效執(zhí)行和推廣。
5. 熟練使用新媒體運營工具，如秀米、1編輯器、抖音剪映等，具備基本的圖片處理和視頻剪輯能力。
6. 工作積極主動，責(zé)任心強，具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠承受一定的工作壓力。
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